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CDR :Le Développement de Compétences Personnelles pour les Refugiés Irakiens
Le Développement de Compétences Personnelles pour les Refugiés Irakiens

Bailleur de fond: CDR

Date de début : Novembre 2009

Durée : 6 semaines

 

“Le Développement de Compétences Personnelles pour les Femmes et les Jeunes Refugiés Irakiens" est un projet de 6 mois financé par le Conseil Danois pour les Refugiés qui vise à doter les femmes et les jeunes refugiés irakiens de compétences personnelles essentielles et à mieux les intégrer dans la communauté libanaise. Ce projet a été mis en œuvre dans le Centre de développement pour femmes de AMEL à Ain el Remmaneh et dans le Centre pour refugiés de AMEL à Chiah.

A la suite d’un premier projet conjoint d’AMEL et le CDR qui visait à former les femmes irakiennes aux techniques de l’entreprenariat et de la gestion de finance, la nécessité de conduire des sessions de groupe pour le développement de compétences personnelles a été identifié. De même, les jeunes refugies irakiens – essentiellement du centre de Chiah – ont exprimé le besoin de mettre en place des ateliers sur les compétences en communication, les droits de l’homme, les violences et le travail d’équipe, notamment. 

Ces sessions ont été menées en utilisant plusieurs méthodes, telles que les jeux de rôle, le dialogue, ou le brainstorming. Il s’agissait d’un projet-pilote destiné à étudier la pertinence et la faisabilité d’un programme de développement des compétences personnelles pour la communauté irakienne.

 Le développement de ces compétences est à l’évidence une composante essentielle qui doit être intégrée dans les programmes visant cette communauté, quelque soit l’âge des bénéficiaires.


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Developpé par Mariam Mohanna
Conçu par Naila-Rym Ben-Mahdi et Chantal Hery